در تحقيقی که در سایپا به منظور بررسی و استخراج عوامل تاثیر گذار در آمادگی شرکت های خودرو سازی در سایپا توسط کارشناسان این شرکت و همکاری مهندس عابدینی به عمل آمد وبا توجه به نظر خبرگان اين عوامل در قالب دو سطح از عوامل و بصورت زير بيان گرديد :
مجموعه عوامل بررسی شده در تحقیق سایپا
| |
|
- احساس سازمان در قرار داشتن در بازار رقابتی
- شناخت کلی شرکت از سیستم ERP
|
عوامل انگيزشي
|
- توانايي شركت براي اختصاص بودجه مالي مناسب و مداوم جهت پياده سازي ERP
- برگزاري برنامه های آموزشی کافی و مناسب
- وجود مهندسان سیستم و فناوری اطلاعات در سازمان.
- توانايي سازمان دراستفاده مناسب از مشاورين
- توانایی پيش بيني و برنامه ريزي به‌منظور برطرف كردن خطاهاي احتمالي
- دانش صحيح و كافي در مورد سيستمهاي فعلي سازمان
- وجود فرهنگ كار گروهي در سازمان
- پرهيز از سفارشي نمودن بيش از حد ERP
- ظرفيت تغيير پذيري در سازمان.
· حمايت دائم مديريت ارشد سازمان
- اعطاي قدرت تصميم گيري به نيروهاي پياده ساز ERP يا پيشتازان پروژه
- طراحي مجدد جامع فرايندهاي سازماني
- اختصاص نقشي مناسب به پيشتازان پروژه
- مديريت تغيير سازماني بصورت اثربخش
- وجود زير ساختهاي سخت افزاري و ارتباطي مناسب در سازمان
- درگير شدن و همكاري كاربران بخشهای مختلف در پروژه پياده سازي
|
عوامل بحراني موفقيت
|
